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广汉市司法局“四举措”建强司法行政队伍
www.deyangpeace.gov.cn 】 【 2019-09-04 08:31:40 】 【 来源:四川新闻网 】

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  一、坚持党建引领,打造政治合格队伍。以党支部为单位,规范落实理论学习、会议、党课教育、谈心谈话、主题党日、政治生日、民主评议党员、民主生活会、报告工作、亮明身份等组织生活“十项制度”。坚持“两学一做”常态化、制度化,充分发挥战斗堡垒作用,不断提高思想认识、政治素养和理论水平。坚决做到“两个维护”不动摇、不放松,加强党组自身建设,以专题民主生活会抓好“以案促改”,定期查找“理想信念、政治操守、纪律规矩、初心使命、修身律己、责任落实”等方面问题,做到立查立改,统一思想认识,促进组织凝聚。

  

  二、坚持实践锻炼,打造素质过硬队伍。强化经验交流,定期组织经验丰富的先进工作者,开展以法律服务、法律援助、人民调解等为内容的内部培训会,确保干部职工学有所获、学以致用。定期岗位互换,充分挖掘干部潜力,发挥专业优势,通过上挂学习、岗位交流互换等方式进一步提升干部职工综合能力与业务素质。今年,组织上挂学习锻炼2人,岗位交流锻炼6人。用好送学培训,根据上级安排及工作需要,组织系统相关人员参加干部提升、法律援助业务、政法系统政治轮训、信息化工作等培训班,全面学习也及时带回相关新知识和先进管理经验,进一步促进干部思想观念更新与进步。今年,该局共组织9次16人到成都、南宁、厦门、德阳等地高校参加学习培训。


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  三、坚持树好形象,打造清正廉洁队伍。落实廉洁责任,对照清单压实“两个责任”,按照分工落实“一岗双责”。今年,组织全体干部签订廉政承诺书42份,党组书记与班子成员、中层干部签订党风廉政建设主体责任书30份。开展廉政教育,利用干部职工大会,组织集中观看警示教育片和开展专题学习,切实增强党员干部的理想、信念、宗旨和党性观念,提高司法行政系统干部和党员整体素质。抓好廉政谈话,坚持党组书记主要谈、集体谈,做好分管领导个别谈、分批谈,把廉政谈话与组织生活谈心谈话活动捆在一起抓,做到谈心谈话全覆盖,廉洁自律全提醒。

  

  四、坚持履职尽责,打造成效突出队伍。抓好普法宣传,推进法治建设。认真总结“七五”普法以来工作经验,积极宣传普法新经验、新办法、新措施。今年,开展专题法治宣传400余场次,发放宣传袋、宣传资料2万余份,制作、演播《法治之声》4期,通信云MAS业务推送普法短信25万条,手机报、微信公众号发送普法宣传案例78期。严格依法行政,提高执政效能。狠抓行政执法制度建设,督促各行政执法部门建立并落实行政执法办案责任制、执法公示制、案件评议考核制、错案责任追究制。抓好行政执法、复议和应诉,今年,出具各类咨询和合法性审查意见65条,收到并办结行政复议案件3件,代理市政府应诉案件2件,参与处置协调涉法事务9件。着眼社会稳定,全力服务民生。今年,共办理法律援助案件184件,办理其他法律援助事项1828件,完成法律援助服务2196人次;该市各级调解组织受理并调解各类民间纠纷867件,调解成功861件,累计协议金额1580.9万元。落实特赦要求,履职矫正监管。按照中央特赦工作要求,经对该市220余名在册社区矫正人员的全面细致排查,其中11名符合条件人员正按相关程序办理。目前,广汉市213名在册社区矫正人员,无脱管、漏管,无再犯罪。

  

  (广汉市司法局提供图文)


编辑:孙小媛

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